Vocation et missions

Une organisation professionnelle au service de l'habitat des régions et des territoires de l'Outre-mer

L'Union sociale pour l'habitat Outre-mer regroupe les organismes HLM  des régions et collectivités de Nouvelle Calédonie et de Polynésie française. Ces dernières années les organismes HLM construisent en moyenne près de 4 000  logements et en réhabilitent plus de 2 000 par an. La contribution au développement de l'activité économique de ces territoires se traduit par le maintien de plus de 10 000 emplois directs ou indirects.

Le patrimoine des organismes HLM d'outre-mer constitue ainsi près de 62 000 logements sociaux, soit environ 250 000 personnes logées dans leur parc.

Les maîtres d'ouvrages sociaux adhérents sont d'abord des opérateurs au service de la ville et de l'habitat, avec une préoccupation constante : permettre l'accès à un logement décent accessible au plus grand nombre. Ils participent dans cette perspective à la lutte contre l'habitat indigne, dans un souci de garantir la mission d'intérêt général qui leur est dévolue : concevoir durablement, construire et gérer avec un objectif de qualité de service performant.

Face à l'acuité et l'ampleur des besoins en logements - plus de 100 000 logements à développer, et plus de 70 000 logements insalubres à résorber- mais aussi à la paupérisation croissante de certaines catégories de populations ultramarines, les organismes HLM d'outre-mer réaffirment leur engagement dans la relance de la construction, en tant qu'acteurs de l'habitat et de la ville.

Vocation de l'USHOM

A cet effet, la vocation de l'USHOM s'articule autour de :

  • La représentation de ses adhérents auprès de l'Etat, des collectivités et partenaires -ou toute autre institution- sur les dossiers nationaux, interrégionaux, et si nécessaire régionaux,
  • L'élaboration de propositions et pistes de travail à caractère législatif et réglementaire dans le secteur de l'habitat et du développement urbain durable, en lien avec les instances professionnelles nationales,
  • La participation active et interactive à toute initiative en faveur de l'action professionnelle des maîtres d'ouvrages sociaux adhérents : animation professionnelle régulière, formation-actions interrégionales et professionnalisation des équipes en région, appui et expertises sur diverses thématiques, aide au montage de projets / dossiers, remontées d'informations et veille technique, développement de ressources....
  • L'optimisation des compétences d'opérateur urbain et d'acteur de la cohésion sociale dans les politiques territoriales : rénovation urbaine et développement urbain, contributions aux dynamiques de la ville et des quartiers (équipements et gestion de proximité, développement de services liés à l'habitat, liens / échanges et appuis aux associations d'habitants...), intégration de démarches de progrès en faveur du développement durable et de la qualité urbaine, participation opérationnelle aux actions de développement social et d'insertion locale....
  • La contribution à toutes publications, études, réflexions, ressources spécialisées, valorisant les pratiques et les savoir-faire ayant vocation à traiter de l'habitat d'outre-mer, et/ou de l'exercice du métier dans les champs du logement social.