 La Formation et l'animation professionnelle dans un objectif de professionnalisation
Actions de formation à la demande, plan de professionnalisation annuel, ateliers et mises en situations sur des thématiques jugées prioritaires (gestion de proximité, entretien du patrimoine, relations aux habitants, maitrise d'ouvrage et développement du métier, management, ...)
Ces actions donnent lieu à des supports de synthèse, bilans et plans d'actions, outils et méthodologies, référentiels... dans chacune des thématiques abordées en formation.
La veille "Europe"
Questions relatives aux régions ultramarines, programmes communautaires en outre-mer, suivi des documents de programmation en région (programmes opérationnels et mesures éligibles pour les maitres d'ouvrages sociaux), appuis à la demande pour le montage de dossiers "projets européens", productions et communications...
Des ressources dans le cadre de la veille sont régulièrement développées.
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Veille Technique et réglementaire
 En lien avec la veille et l'information diffusée par l'USH (notamment en matière de suivi de la réglementation technique) et l'actualité réglementaire en cours, des compléments sont diffusés en fonction des applications pour l'outre-mer.
Des travaux d'appui spécifique sont également réalisés à la demande et/ou à l'occasion d'actions en lien avec l'animation professionnelle en région.
Développement durable et risques naturels
Depuis 2002, une veille technique est assurée sur le volet "risques naturels" et ses incidences pour la maitrise d'ouvrage sociale en outre-mer. Cette veille de réccurrence soit mensuelle, soit trimestrielle, suivant l'actualité, permet la mise à disposition d'outils, et la diffusion des réglementations nouvelles ainsi que les travaux récents utiles à la connaissance. Un focus plus particulier est réservé à la question de la vulnérabilité au risque sismique, la prévention et l'organisation qui en dépendent, et les ressources liées à la gestion de crise.....
Le champ du développement durable est abordé de façon très large, en regard de l'actualité européenne et nationale, en respect avec les objectifs locaux d'amélioration du cadre et des conditions de vie, et en perspective avec les objectifs de performance dans l'exercice du métier mais aussi dans le service rendu.
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Contact: Catherine VOGELEISEN
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